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CONCORSO PUBBLICO PER OPERATORE SOCIO SANITARIO IN FORMA CONGIUNTA

          CONCORSO PUBBLICO PER OPERATORE SOCIO SANITARIO N. 10 POSTI

                                                   SCADENZA 10 APRILE 2018


INDETTO CONCORSO PUBBLICO PER ESAMI IN FORMA CONGIUNTA  N. 10 POSTI DI OPERATORE SOCIO SANITARIO CATEGORIA B LIVELLO EVOLUTO 1^ POSIZIONE RETRIBUTIVA A TEMPO PIENO ME INDETERMINATO.

                                           A.P.S.P. SANTA MARIA  - CLES (TN)
                                           A.P.S.P. ANAUNIA  - PREDAIA (TN)


I DIECI POSTI VENGONO COSI SUDDIVISI;

  • N.8 POSTI A TEMPO PIENO (36 ORE SETTIMANALI) DI CUI 2 A TEMPO PIENO RISERVATI PER I MILITARI DELLE FORZE ARMATE. A.P.S.P. SANTA MARIA CLES (TN).
  • N.2 A TEMPO PIENO (36 ORE SETTIMANALI) DI CUI 1 A TEMPO PIENO RISERVATO PER I MILITARI FORZE ARMATE. A.P.S.P. ANAUNIA - PREDAIA (TN).

REQUISITI PER L'AMMISSIONE
  • età non inferiore ai 18 anni alla data di scadenza del bando;
  • cittadinanza italiana o cittadinanza di uno degli Stati membri dell’Unione Europea. Sono equiparati ai cittadini italiani, gli italiani non appartenenti alla Repubblica. Viene derogato il possesso del citato requisito per i familiari di cittadini dell’Unione Europea, anche se cittadini di Stati terzi, che siano titolari del diritto di soggiorno o del diritto di soggiorno permanente e per i cittadini di Paesi terzi che siano titolari del permesso di soggiorno CE per soggiornanti di lungo periodo o che siano titolari dello status di “rifugiato” ovvero dello status di “protezione sussidiaria” (art. 38 D.Lgs. 30/03/2001 n. 165 così come modificato dalla L. 06/08/2013 n. 97);
  • idoneità fisica alle mansioni della figura di O.S.S., con esenzione da difetti che possono influire sul rendimento del servizio 1. Ai sensi dell’art. 1 della Legge 28/03/1991, n. 120, si stabilisce che la condizione di non vedente, ai fini del presente bando, per le implicazioni professionali, costituisce causa di inidoneità fisica specifica. All'atto dell’assunzione, l’Amministrazione sottoporrà i vincitori del concorso agli accertamenti sanitari da parte del medico competente nominato dall'Amministrazione delle singole A.P.S.P., tesi a constatare la totale assenza di controindicazioni al lavoro a cui i candidati sono destinati, al fine della valutazione della loro idoneità alla mansione specifica. La mancanza di tale requisito comporterà l’automatica decadenza dall'assunzione; il concorrente potrà farsi assistere da un medico di fiducia assumendosi la relativa spesa;
  • immunità da condanne che comportino l’interdizione dai pubblici uffici, limitatamente alla durata della pena, o che, qualora comminate nel corso di un rapporto di lavoro già instaurato, potrebbero determinare la sanzione del licenziamento secondo quanto previsto dai contratti collettivi in vigore;
  •  non essere stati destituiti o licenziati dall'impiego presso una pubblica amministrazione;
  • godimento dei diritti politici e civili attivi;
  • g) per i cittadini soggetti all'obbligo di leva, essere in regolare posizione nei riguardi di tale obbligo;
  • possesso dei seguenti titoli di studio: diploma di scuola secondaria di primo grado (o titolo equipollente) ed attestato di qualificazione professionale di Operatore Socio Sanitario.
Tutti i titoli di studio indicati devono essere rilasciati da scuole (o università) riconosciute a norma dell’ordinamento scolastico (o universitario) dello Stato.
Non possono essere assunti coloro che negli ultimi cinque anni precedenti all’assunzione siano stati destituiti o licenziati da una Pubblica Amministrazione per giustificato motivo soggettivo o per giusta causa o siano incorsi nella risoluzione del rapporto di lavoro in applicazione dell’art. 32 quinquies del codice penale o per mancato superamento del periodo di prova nella medesima categoria e livello a cui si riferisce l’assunzione. Per i destinatari del Contratto Collettivo Provinciale di Lavoro Comparto Autonomie Locali, l’essere stati oggetto, negli ultimi tre anni precedenti ad un’eventuale assunzione a tempo determinato, di un parere negativo sul servizio prestato al termine di un rapporto di lavoro a  tempo determinato, comporta l’impossibilità ad essere assunti a tempo determinato, per le stesse mansioni presso ciascuna delle due A.P.S.P.. Ulteriori requisiti per i cittadini che non hanno la cittadinanza italiana: possono partecipare al concorso i cittadini di uno degli Stati membri dell’Unione Europea, i familiari di cittadini dell’Unione Europea, anche se cittadini di Stati terzi, che siano titolari del diritto di soggiorno o del diritto di soggiorno permanente e per i cittadini di Paesi terzi che siano titolari del permesso di soggiorno CE per soggiornanti di lungo periodo o che siano titolari dello status di “rifugiato” ovvero dello status di “protezione sussidiaria”, ai sensi del D.P.C.M. 07/02/1994 n. 174, in possesso inoltre dei seguenti requisiti :
  • godere dei diritti civili e politici negli Stati di appartenenza o di provenienza, ovvero i motivi del mancato godimento;
  • essere in possesso, fatta eccezione della titolarità della cittadinanza italiana, di tutti gli altri requisiti previsti per i cittadini della Repubblica;
  • avere adeguata conoscenza della lingua italiana.
I candidati con titolo di studio conseguito all’estero devono ottenere il riconoscimento dell’equipollenza al corrispondente titolo italiano. In mancanza l’A.P.S.P. provvede all’ammissione con riserva, fermo restando che l’equipollenza del titolo di studio deve comunque essere conseguita al momento della proposta di assunzione (sia a tempo determinato che indeterminato): il candidato conserva la propria posizione in graduatoria, ma non può essere contattato per eventuali assunzioni, sino a che non attesti l’equipollenza del titolo. I sopra elencati requisiti, se non diversamente espresso, devono essere posseduti alla data di scadenza del termine per la presentazione della domanda di cui al punto successivo, nonché alla data di assunzione, eccetto per i titoli di preferenza, che devono essere posseduti unicamente alla data di scadenza di presentazione delle domande. I candidati sono tenuti, in ogni caso, a comunicare, tempestivamente, a questa Amministrazione qualsiasi variazione dei dati dichiarati nella domanda di partecipazione al concorso. L’Azienda può disporre in ogni momento l’esclusione dalla procedura per difetto dei requisiti prescritti.

TRATTAMENTO ECONOMICO
  • stipendio annuo iniziale di € 13.068,00; 
  • assegno annuo di € 2.244,00;
  • indennità integrativa speciale di € 6.317,88
  • tredicesima mensilità; 
  • ogni altra competenza accessoria di Contratto;
  • altri emolumenti previsti dagli accordi contrattuali in atto;
  • assegno per il nucleo famigliare, se ed in quanto spettante, nella misura di Legge;
Lo stipendio e gli assegni suddetti sono gravati delle ritenute previdenziali, assistenziali ed erariali, secondo le norme di legge. Il trattamento economico indicato è relativo al personale a tempo pieno, 36 ore settimanali, da rapportare all'eventuale orario di servizio in caso di assunzione a tempo parziale.



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